SE VIDEO: Svenskere jubler over nye stressregler
Både svenske arbejdsgivere og fagbevægelse roser en nye regler om psykosocialt arbejdsmiljø, der styrker tilsynet med dårligt psykisk arbejdsmiljø. Se video fra Sverige her.
Nedsat arbejdstid, god ledelse og godt arbejdsmiljø kan få FTF’erne til at udskyde pension
Mange FTF’ere forventer ikke at kunne arbejde frem til pensionsalderen. Men hvis der tilbydes nedsat arbejdstid, god ledelse og godt arbejdsmiljø, vil de udskyde pensionen, viser nye tal. Mindre psykisk belastende arbejdsmiljø ville få hver fjerde til at blive længere. Uddan ledere i psykisk arbejdsmiljø, mener FTF.
FTF valgt som arbejdsmiljøtalsperson for hele EU-fagbevægelsen
FTF skal repræsentere Europas arbejdstagere i EU-Kommissionens rådgivende udvalg om arbejdsmiljø og vil bl.a. styrke fokus på det psykiske arbejdsmiljø.
Ansatte får ret til at tale med Arbejdstilsynet uden chefen
Snart er det fortid, at arbejdsgiver sidder med ved samtalerne med de ansatte, når Arbejdstilsynet kommer på besøg.
Hver tredje ansatte: Vi har for travlt!
Mere end hver tredje medarbejder oplever, at arbejdsmængden er for høj. Det viser ny FTF-undersøgelse. Som TR og AMR bør du råbe vagt i gevær overfor ledelsen, hvis du og dine kollegaer har for travlt, mener psykolog.
Forandring stresser: Sådan undgår I at bukke under for presset
Fire ud af ti oplever dårlig ledelse ved store forandringer på jobbet. Det viser ny FTF-undersøgelse. En klar plan og et tæt samarbejde mellem leder og tillidsvalgte kan være løsningen, mener ekspert i organisationsudvikling.
Seniorrevolution i år 2040 er lige om hjørnet: Her er udfordringerne
Der sker et aldersboom i Danmark, når seniorerne udgør hver fjerde borger om kun 25 år. I dag lanceres en rapport om de udfordringer og mulige løsninger, der kan være på udviklingen. FTFs formand Bente Sorgenfrey er glad for at se et særligt fokus på det arbejdsmarked og -liv, de modne danskere møder.
Forandringer på jobbet slider på medarbejderne
Seks ud af ti FTF’ere har oplevet større forandringer på arbejdspladsen inden for de seneste 2 år. Fire ud af ti vurderer, at ledelsens håndtering af forandringer har været dårlig eller meget dårlig. Dårlig håndtering af forandringer fordobler sygefraværet og tredobler andelen, der føler sig stressede, viser analyse. Vi bliver nødt til at støtte lederne via tydeligere regler og via uddannelse i psykisk arbejdsmiljø og forandringer, siger FTF-formand.
Socialrådgivere, skatte- og politifolk presses af dårligt psykisk arbejdsmiljø
Trusler, chikane, stor arbejdsmængde, unødvendige opgaver og høje følelsesmæssige krav er psykisk belastende for personer med myndighedsarbejde, bl.a. socialrådgivere, skatte- og politifolk. Det viser ny undersøgelse fra FTF.
Lærer: Det var hverdag, at kollegaer brød sammen på lærerværelset
Dårlig ledelse kombineret med strukturændringer gav uro i klasserne og stresssygemeldt lærere, forklarer lærer Lise Witfelt.